Onze organisatie is op zoek naar een vakspecialist met specifieke kennis. Hoe bereik ik de juiste kandidaat?

RASPECT is het hart van een zorgvuldig opgebouwd netwerk binnen de zorg. In het afgelopen decennium hebben bestuurders en managers van instellingen en de professionals die er werkzaam zijn ons gevoed met hun kennis, ontwikkelingen, vragen en vacatures.

Daarom is de kans groot dat RASPECT de kandidaat weet te vinden waar u naar op zoek bent; een professional met speciale vaardigheden voor een specifieke positie. Vaak gaat het dan om mensen met veel ervaring en om posities waar moeilijk kandidaten voor te vinden zijn. Dit zijn dan ook vaak kandidaten die niet zichtbaar actief op de arbeidsmarkt zijn.

De senior consultant van RASPECT kent meerdere rollen: die van recruiter, carrière coach en hij/zij is de spiegel aan de wand. Hij/zij is expert in interview- en rekruteringstechnieken. Wederzijds respect en vertrouwen zijn altijd de basis. De professional search is een goed ontwikkeld managementinstrument dat resultaat oplevert. Dit in een schaarse arbeidsmarkt waar in het jaar 2020 één op de vijf banen een baan in de zorg is!

Neem voor meer informatie contact op met één van de consultants van RASPECT.